Предприимчивые шведы. Как начать новую жизнь на пенсии?

Давайте разберёмся, почему в Швеции среди людей пенсионного возраста предпринимателей больше, чем в других возрастных сегментах.

Многие думают, что это из-за льготного налогообложения. Это только часть правды.

Чтобы понять, откуда у этого феномена растут ноги, надо для простоты поделить этих «пенсионеров-предпринимателей» на 4 группы, и вы всё поймете.

Группа первая: ты всю жизнь был предпринимателем, и в 65 ты им не перестаёшь быть, и на пенсию не выходишь, как большинство. Пенсионный возраст в Швеции — 65 лет. То есть ты ещё полон энергии и просто продолжаешь своё дело.

Группа вторая: ты работал, допустим, инженером, и в 67 (именно с такого возраста работодатели Швеции могут увольнять работников) тебя выдворяют на пенсию. Если ты хочешь продолжать работать хотя бы на часть ставки, самый легкий путь — открыть собственное дело и консультировать предприятия. Рисков никаких! И жизнь только начинается!

Группа третья: ты всегда мечтал о своём деле, и на пенсии у тебя, наконец-то, появляется время этим заняться. Как правило это фирма, приближенная в твоей профессии, в которой ты проработал свою жизнь, либо превращаешь хобби в фирму (например, открываешь столярную мастерскую).

И четвертая группа: ты — «пенсионер обычный», проработав на довольно низко оплачиваемой работе, и выйдя на ещё более низкую пенсию ты начинаешь маленькое дело — вязать носки, шить одежду, печь пироги.

А теперь вы мне скажете, что вы об этом думаете.